Hari ini, Coding Camp powered by DBS Foundation melaksanakan acara kelulusan yang dihadiri oleh Wakil Menteri Pendidikan Tinggi, Sains, dan Teknologi (Dikti Saintek), Prof. Dr. Fauzan, M.Pd., Presiden Direktur PT Bank DBS Indonesia, Lim Chu Chong, dan CEO Dicoding, Narenda Wicaksono. Turut memeriahkan acara ini, para pimpinan Kementerian Dikti Saintek, Kementerian Dasar dan Menengah, koordinator universitas dan SMK mitra, para instruktur karyawan Bank DBS Indonesia, serta sejumlah lulusan terbaik.

Hadir sejak tahun 2023, Coding Camp powered by DBS Foundation memberikan pelatihan teknologi yang bertujuan menyajikan pembelajaran terstruktur dan berkualitas tinggi demi membentuk lulusan terampil yang siap berkarier di perusahaan teknologi dan startup. Program ini adalah bagian dari komitmen Bank DBS yang telah mengalokasikan SGD 1 miliar selama 10 tahun ke depan untuk mendukung komunitas rentan dan meningkatkan dampak sosial, termasuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat untuk membina komunitas yang lebih inklusif.

Wakil Menteri Pendidikan Tinggi, Sains, dan Teknologi (Dikti Saintek), Prof. Dr. Fauzan, M.Pd. menyampaikan, “Saya mengapresiasi Coding Camp yang mampu mengasah hard skill dan membentuk soft skill, literasi keuangan, dan daya kritis. Program ini merupakan salah satu wujud nyata dari pendidikan yang beradaptasi dengan zaman. Ini merupakan cerita tekad energi dan kebersamaan dalam membangun fondasi sumber daya manusia unggul di bidang teknologi. Dunia membutuhkan juru coding terampil, dan pemikir yang mampu memadukan keterampilan teknis dengan kearifan nurani.”

Memasuki tahun ketiga dan guna mendorong dampak program yang lebih luas, program ini bertransformasi menjadi pelatihan intensif berdurasi 833 jam untuk siswa SMK dan 928 jam untuk mahasiswa. Melalui seleksi ketat dari 63.000+ pendaftar, terpilih 2.400 peserta dari kalangan mahasiswa dan 600 peserta dari kalangan siswa SMK yang berasal dari 575 sekolah dan kampus seluruh Indonesia. Sebanyak 32 persen di antaranya adalah perempuan, 93 persen dari kota kecil menengah, dan 625 orang berasal dari latar belakang ekonomi prasejahtera.

Dengan mengikuti program ini, para peserta memiliki bekal tech skills, soft skills, serta Bahasa Inggris yang multidisipliner, mendalam, dan terkini sesuai dengan yang mereka perlukan untuk memulai karier pertama sebagai seorang full-stack developer ataupun AI/machine-learning engineer. Hal yang unik dari program Coding Camp kali ini ini adalah melibatkan para karyawan Bank DBS Indonesia untuk mengajar mengenai literasi finansial serta kelas soft skills. Sebanyak 103 karyawan telah berkontribusi mengajar selama 2.852 jam dalam program sukarela karyawan atau People of Purpose (PoP).

Presiden Direktur PT Bank DBS Indonesia, Lim Chu Chong, mengatakan, “Kami percaya bahwa Bank DBS Indonesia memiliki peran yang jauh melampaui misi layanan perbankan keuangan semata. Sesuai dengan pilar keberlanjutan ketiga kami, yaitu Impact Beyond Banking, program Coding Camp powered by DBS Foundation hadir untuk meningkatkan kualitas hidup dan kesejahteraan masyarakat rentan di Indonesia dengan mendorong inklusi digital serta memberdayakan generasi penerus talenta digital di Indonesia. Pelatihan ini tidak hanya membekali mereka dengan keterampilan digital, tetapi juga mempersiapkan mereka untuk menjadi talenta masa depan (future-ready) yang mampu menjadi inovator, pemecah masalah, dan pemimpin ekonomi digital masa depan.”

Di akhir masa pelatihan, para peserta juga telah melahirkan 482 karya digital yang bertujuan untuk menyelesaikan berbagai permasalahan sosial di masyarakat. Inilah pembelajaran berbasis proyek bernama “capstone project” yang mengharuskan siswa untuk berkelompok dan mempraktikkan apa yang mereka telah pelajari dengan membuat sebuah portofolio aplikasi yang siap digunakan. Di antara karya capstone terbaik adalah Isyara, satu dari enam showcase di acara kelulusan. Digawangi enam mahasiswa Universitas Pendidikan Indonesia, Politeknik Negeri Jember, dan Sekolah Tinggi Teknologi Terpadu Nurul Fikri, Isyara merupakan website pembelajaran yang ingin mempopulerkan Bahasa Isyarat di Indonesia dengan cara menyenangkan, sehingga dapat menjadi bahasa universal yang dipahami semua kalangan.

CEO Dicoding, Narenda Wicaksono, menyebutkan, “Sebagai sebuah lembaga edukasi teknologi, Dicoding bangga telah dipercaya oleh DBS Foundation untuk menyelenggarakan dan menyediakan kurikulum untuk program ini sejak 2023. Visi DBS Foundation selaras dengan visi kami yang ingin memberikan pelatihan teknologi guna mentransformasi kehidupan. Faktanya, Coding Camp powered by DBS Foundation telah memeratakan kesempatan belajar bagi para peserta terpilih di program intensif, yakni mahasiswa dari 375 kampus dan siswa dari 200 SMK; juga 57.000 lainnya yang mendapatkan pelatihan dasar. Keikutsertaan mereka telah menjadi bukti semangat juang para calon talenta digital Indonesia, termasuk kalangan prasejahtera dan penyandang disabilitas yang berhasil lulus. Sehingga, kini mereka mendapat kesempatan lebih untuk meningkatkan kualitas hidupnya.”

Program Belajar yang Inklusif dan Dukungan untuk Memasuki Dunia Kerja bagi Peserta

Mewakili para alumni disabilitas Tuli, Valentio Stanley Gunadi adalah lulusan Coding Camp powered by DBS Foundation yang merupakan seorang teman Tuli. Mahasiswa Universitas Bina Nusantara ini mengungkapkan bahwa program ini dirancang secara inklusif dan aksesibel bagi peserta Tuli seperti dirinya. Modul tertulis serta fitur closed caption yang tersedia dalam berbagai modul pembelajaran program ini sangat membantunya untuk mendalami AI dalam bidang Machine Learning, sehingga ia berhasil lulus. Setelah lulus program ini, ia berharap dapat menjadi seorang pengembang IT Specialist yang bermanfaat di dunia profesional, dan program Coding Camp powered By DBS Foundation menerima peserta Tuli lebih banyak karena sampel disabilitas Tuli sedang bertumbuh secara perlahan-lahan di dunia teknologi.

Selanjutnya, ada Muhammad Siddiq Fathurahman, Siswa SMKN 2 Yogyakarta yang mendapatkan pekerjaan sebagai Front-End Developer Intern di Coding Collective, sebuah software house di Kota Yogyakarta. “Karena saya ceritakan tentang capstone project yang telah saya buat bersama tim, perusahaan pun tertarik merekrut,” jelasnya. Putra mitra ojek online yang juga lulusan terbaik ini merasa bangga. Ia kini punya bekal skills untuk mewujudkan hidup yang lebih baik untuk keluarga.

Melihat luasnya dampak sosial dari program ini, maka Coding Camp powered by DBS Foundation akan kembali hadir pada tahun 2026. Nantikan informasi pendaftarannya di bulan Oktober 2025 mendatang.

Setiap tahun, penghargaan ini akan memberikan pernyataan tantangan mengenai salah satu kebutuhan masyarakat yang mendesak, dan mengundang bisnis untuk mengajukan solusi inovatif dan transformatif. Tahun ini, DBS Foundation menempatkan fokus pada kaum lanjut usia (lansia), dan mencari solusi yang memungkinkan semua orang menjalani hari tua dengan bermartabat dan memiliki tujuan.

Jumlah kaum lansia yang berusia 65 tahun atau lebih di seluruh dunia diproyeksikan meningkat lebih dari dua kali lipat, dari 761 juta pada tahun 2021 menjadi 1,6 miliar pada tahun 20501. Meskipun proses penuaan biasanya dipandang sebagai tantangan sosial, DBS Foundation percaya bahwa hal ini dapat menjadi peluang yang dapat dimanfaatkan – baik untuk mengubah pola pikir tradisional, maupun untuk meningkatkan bisnis yang berfokus untuk memperpanjang usia.

Penghargaan ini merupakan bagian dari komitmen Bank DBS senilai SGD 1 miliar selama sepuluh tahun untuk berfokus pada segmen masyarakat yang rentan, dan melengkapi program DBS Foundation Grant yang telah berlangsung sejak lama.

Masing-masing dari tiga penerima program Impact Beyond Award akan menerima hadiah dana hingga SGD 1 juta, bimbingan oleh manajemen senior bank dan para pemimpin bisnis lainnya, serta mendapatkan akses ke investor potensial. Ajang ini terbuka bagi wirausaha sosial dan usaha kecil dan menengah (UKM) yang memiliki pendapatan tahunan minimal SGD 5 juta pada tahun keuangan terakhir. Pendaftaran dari seluruh dunia akan diterima, dan periode pendaftaran dibuka dari 20 September hingga 30 November 2024.

Head, DBS Foundation and DBS Group Strategic Marketing and Communications Karen Ngui mengatakan, “DBS Foundation Impact Beyond Award yang baru ini bertujuan untuk mendukung dan meningkatkan bisnis yang digerakkan oleh tujuan yang menjawab tantangan-tantangan mendesak dari kaum lansia. Kami mencari solusi inovatif yang dapat meningkatkan kualitas hidup, meningkatkan layanan kesehatan dan gizi, memerangi isolasi sosial, membangun tenaga kerja multigenerasi, serta memastikan ketahanan finansial bagi mereka yang rentan. Bersama-sama, kita dapat membangun masyarakat yang melihat populasi lansia bukan sebagai masalah, tetapi sebagai peluang untuk menciptakan solusi umur panjang dan do well by doing good.”

Beberapa area yang menjadi prioritas Impact Beyond Award di antaranya:

Bisnis yang meningkatkan kualitas hidup lansia melalui berbagai inovasi (seperti People Strong High Tech, pemenang DBS Foundation Grant 2021 asal Tiongkok yang menciptakan smart pillbox untuk asupan obat lansia)

Memperluas akses terhadap fasilitas kesehatan dan nutrisi serta menjaga kesehatan mental lansia (misalnya Gentle Group, pemenang DBS Foundation Grant 2021 yang menyediakan makanan bernutrisi bagi lansia yang kesulitan menelan)

Membangun komunitas yang inklusif (misalnya City Sprouts dari Singapura, pemenang DBS Foundation Grant 2022 yang memanfaatkan kembali ruang publik yang terbengkalai menjadi area yang inklusif bagi lansia hingga orang-orang berkebutuhan khusus)

Bisnis yang memberikan kesempatan kerja bagi lansia (contohnya V Cycle asal Hongkong, pemenang DBS Foundation Grant 2023)

Meningkatkan literasi digital dan finansial (seperti Haqdarshak, pemenang DBS Foundation Grant 2018 yang memfokuskan peningkatan literasi finansial di pedesaan bagi wanita, anak muda, dan lansia).

Di Indonesia, data oleh Kementerian Kesehatan2 saat ini menunjukkan bahwa Indonesia sedang memasuki fase ageing population, yaitu proporsi penduduk lansia yang semakin meningkat. Berdasarkan Sensus Penduduk Indonesia pada 2023, hampir 12 persen atau sekitar 29 juta penduduk Indonesia masuk kategori lansia. Bahkan jumlah lansia di Indonesia akan terus meningkat hingga 2045. Diperkirakan, Indonesia akan memiliki 20 persen atau sekitar 50 juta jiwa lansia.

Head of Group Strategic Marketing & Communications PT Bank DBS Indonesia Mona Monika mengatakan, “Peningkatan proporsi lansia terjadi karena meningkatnya angka harapan hidup. Tantangan yang dihadapi oleh lansia mencakup akses terhadap layanan kesehatan, kesejahteraan sosial, dan dukungan dari keluarga. Oleh karena itu, program DBS Foundation di Indonesia juga akan menyoroti keseimbangan hidup lansia yang mencakup gaya hidup, lingkungan, nutrisi, kesehatan, serta aspek sosial-ekonomi. Dengan demikian, lansia di Indonesia diharapkan tidak hanya berumur panjang, tetapi juga menjadi lansia yang sehat, mandiri, aktif, dan produktif.”

Dengan semangat ‘From Spark Within to Impact Beyond’, melalui ajang ini, DBS Foundation berkomitmen untuk memberdayakan ‘spark’ pada setiap bisnis yang terlibat sehingga mereka dapat memperluas dampak positifnya bagi kaum rentan, termasuk lansia. Dengan ini, diharapkan agar kaum lansia dapat hidup berdaya, mandiri, dan sejahtera sehingga dapat memantik ‘spark’ yang mereka miliki.

Dalam peluncuran perdana Impact Beyond Award ini, DBS Foundation mencari solusi transformatif yang membantu semua orang, terutama kelompok lansia, menyongsong hari tua dengan penuh martabat. DBS Foundation juga mengajak bisnis dengan solusi persiapan menyongsong hari tua yang transformatif lainnya untuk mendaftar.